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钨钢平面抛光加工企业精神文化建设仍旧存在的几大事项 2018/11/10 3:35:05

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发表于 5 天前 | 显示全部楼层 |阅读模式

、简单模拟、复制  关注镜面加工 ,有帮助!



        有极多钨钢平面抛光加工企业的发展理念、企业思想,不是在长久发展和实践中积淀和深化的成就,而只是简单模拟的结果,众多使用“互助、突破、拼搏、非凡”等放之四海皆准的标语式字词,没融入企业自身的亮点,没企业的特性;部分团队常常拿来,依葫芦画瓢,将部分成功企业的经验作为模范,复制照抄,但结果往往是邯郸学步、水土不服。


       



        、钨钢平面抛光加工企业精神文化大而全企业在提炼本企业的理念方针时,包涵了不同的内容与理念:责任、目标、重点价值观、远景、做法等等,不一而足。什么都涵盖,都不缺,但关键重点不突出,觉得很杂乱,搞得大家云里雾里,不知道企业的精神文化到底是什么。


        、看重形式,言行不一许多钨钢平面抛光加工企业热衷于做表面文章,赶时髦、搞花架子的,主要精力用在品象维护和推销上,企业标识倒是很夺目,推广牌处处可见,企业地点彩旗飘荡、标题挂满了墙壁,但也就是徒托空言,仅有停留在口头上,付诸实践少。


        钨钢平面抛光加工企业精神文化建设与企业的方针分离,员工的举止与企业思想相差甚远。 2018/11/10 3:35:05
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